Роструд: о проезде в командировку на служебном, арендованном, попутном транспорте

30 июня 2015
Письмо Роструда России от 15 мая 2015г. N 1168-6-1 Разъяснены следующие вопросы: - порядок проезда к месту командировки на служебном, арендованном, попутном транспорте; - обязанности заверять печатью записи в трудовой книжке; - возможность включения в правила внутреннего трудового распорядка пункта о праздничных днях. Положением об особенностях направления работников в служебные командировки, утв. Постановлением Правительства РФ от 13.10.08 N 749 разъяснен порядок проезда работника к месту командирования и (или) обратно к месту работы на личном транспорте (легковом автомобиле, мотоцикле). Порядок проезда к месту командировки на служебном, арендованном, попутном транспорте не урегулирован. Однако такой порядок может быть установлен локальным нормативным актом, изданным в соответствии со ст. 8 ТК РФ. Учитывая изменения законодательства, ООО вправе самостоятельно решать, иметь ли им печать. Обязанность указанных обществ использовать печать может устанавливаться только федеральным законом. Обязанность заверять печатью записи в трудовой книжке предусмотрена подзаконными актами (абз. 1 п. 35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, абз. 2 п. 2.2, абз. 2 п. 2.3 Инструкции по заполнению трудовых книжек), принятыми во исполнение требований федерального закона (ч. 2 ст. 66 ТК РФ). Таким образом, заверять печатью записи в трудовой книжке обязательно. В соответствии со ст. 190 ТК РФ правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) утверждаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников. ПВТР, как правило, являются приложением к коллективному договору. Работодатель самостоятельно разрабатывает проект ПВТР, исходя из оценки целесообразности включения в него тех или иных норм. Он также самостоятельно определяет необходимость конкретизации положений законодательства посредством локального правового регулирования отношений с работниками. Таким образом, включение в ПВТР пункта о праздничных днях является правом работодателя, а не обязанностью, что подтверждается судебной практикой.
Персональная письменная консультация
Наталья Игуш
аудит, due diligence
Виктория Варламова
Налоговый консалтинг
Вадим Чимидов
Досудебные и судебные налоговые споры
Татьяна Тарасова
Зарплата, НДФЛ, соцвзносы, кадровый аудит
Кирилл Неймарк
Налоговое планирование, налоговый консалтинг
Сергей Худяков
Гражданско-правовые и корпоративные споры
Кира Трунтаева
Возмещение НДС представительство в судах
Виталий Цапков
Налоговые проверки, возврат переплаты по налогам
Наталья Наталюк
Налоговые проверки и оспаривание их решений
Ольга Новикова
Консультирование по бухучету и налогам
Любовь Резникова
Учет, аудит и трансформация по МСФО, управленческая отчетность
Анна Козлова
аудит, консалтинг по бухучету и налогам
Михаил Болдин
аудит, консультирование по налогообложению и бухучету
Наталья Сапко
Аудит, методология и автоматизация учета
Наталья
Игуш
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Виктория
Варламова
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Вадим
Чимидов
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Татьяна
Тарасова
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Кирилл
Неймарк
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Сергей
Худяков
Кира
Трунтаева
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Виталий
Цапков
Наталья
Наталюк
Ольга
Новикова
Любовь
Резникова
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Анна
Козлова
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Михаил
Болдин
Публикации и мероприятия с участием эксперта
Наталья
Сапко
100%конфиденциально
15 500консультаций провели
100 000ошибок исправили
45экспертов-практиков
Тест для бухгалтера: знаете ли Вы о возможных рисках?
Пройти тест