Президент своими указами объявил о нерабочих днях с сохранением заработной платы на период с 30 марта по 30 апреля. Нет специальных разъяснений Минздравсоцразвития РФ по оплате труда тех работников, у которых оплата труда по часовым или дневным тарифным ставкам.
Полагаем, что в рассматриваемой ситуации для работников, которые не будут работать, нужно в локальном нормативном акте предусмотреть вознаграждение за нерабочие дни или оплатить дни (часы) по утвержденному графику работы на март-апрель. Тем, кто работает, заплатить как обычно за фактически отработанное время. Тем, кто в отпуске дополнительно ничего платить не нужно, т.к. они перед отпуском получили отпускные.
Получите
консультацию
эксперта
консультацию
эксперта
Задайте вопрос по Вашей ситуации и получите консультацию эксперта.
Задать вопрос
