Минтруд об оплате сверхурочной и ночной работы в командировке

Письмо Министерства труда и социального развития РФ от 14 ноября 2013 г. N 14-2-195 Основание для привлечения к сверхурочной работе - приказ (распоряжение) работодателя. Если приказ не издавался, но имелось устное распоряжение кого-либо из руководителей, работа тоже считается сверхурочной. Сверхурочная работа оплачивается следующим образом: - первые 2 часа не менее чем в полуторном размере, - последующие не менее чем в двойном. Ночная работа (22.00 - 6.00) компенсируется повышенной оплатой. Конкретные размеры устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором. Минимальный размер повышения составляет 20% часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час ночной работы.

Иностранный НДС можно учесть в расходах

Расходы на новогодние открытки для клиентов учитываются при налогообложении прибыли

Выплаты членам совета директоров и ревизионной комиссии АО облагаются страховыми взносами

Персональная письменная консультация

Наталья Игуш

аудит, due diligence

Виктория Варламова

Налоговый консалтинг

Вадим Чимидов

Досудебные и судебные налоговые споры

Татьяна Тарасова

Зарплата, НДФЛ, соцвзносы, кадровый аудит

Кирилл Неймарк

Налоговое планирование, налоговый консалтинг

Сергей Худяков

Гражданско-правовые и корпоративные споры

Кира Трунтаева

Возмещение НДС представительство в судах

Виталий Цапков

Налоговые проверки, возврат переплаты по налогам

Наталья Наталюк

Налоговые проверки и оспаривание их решений

Ольга Новикова

Консультирование по бухучету и налогам

Любовь Резникова

Учет, аудит и трансформация по МСФО, управленческая отчетность

Маргарита Дружинина

Максим Бобров

Анна Козлова

аудит, консалтинг по бухучету и налогам

Михаил Болдин

аудит, консультирование по налогообложению и бухучету

Наталья Сапко

Аудит, методология и автоматизация учета

Наталья
Игуш